客房服务员-客房服务员/楼面服务员-岗位要求-收入好不好-北大青鸟特色学习管理—课堂表现积分制

客房服务员/楼面服务员收入情况： 

 10%分位收入是： 2442 10%分位全部岗位的排名是： 172

 25%分位收入是： 2779 25%分位全部岗位的排名是： 171

 50%分位收入是： 2967 50%分位全部岗位的排名是： 182

 75%分位收入是： 3819 75%分位全部岗位的排名是： 180

 90%分位收入是： 5184 90%分位全部岗位的排名是： 158 

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 特定招聘情况介绍：昆明-盘龙区  |  1年经验  |  大专

 特定招聘收入情况： 2.5-3.5千

岗位要求：

 【岗位职责】1.打扫整理客房，添置客房必备品；2.做好客房服务工作；3.随时与前台进行协作与沟通，保证客房工作的准确无误。【任职要求】1、学历专业不限，年龄18-40岁；2、一年以上工作经验，优秀者可接受应届生；3、有服务意识，亲和力强，能吃苦耐劳，有团结协作精神。【福利待遇】试用期2500/月，转正后3500元/月+五险+一对一培训+提供住宿+餐补+节日福利 

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 说明：1-10%分位指收入在低的10%的位置，25%指收入在低的25%的位置数据，50%指排在薪酬中间位置的数值，75%分位指排在较高的75%的位置的数值，90%指排在较高90%位置的收入的数值。2-岗位名称指企业招聘的岗位名称；岗位要求指特定企业招聘的基本需求；收入情况指特定企业特定岗位的收入情况；岗位要求指任职条件和技能、素养。 3-数据来源与韶关的人社局，仅作对比和参考作用 

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 北大青鸟--北大青鸟特色学习管理—课堂表现积分制--

通过丰富多样的积分奖励，促使学生在课堂上踊跃回答问题、完成上机练习，养成互帮互助、良性竞争的学习习惯。课堂积分累计达到一定的分数可以兑换指定的奖励券。课堂积分制的实行有利于教学的顺利实施，也能提升课堂乐趣，保证课堂的学习效果。